年会主题

确定年会的主题，主题应该与公司的文化、品牌形象以及当年的重要事件或趋势相符合。“创新、共赢——王健林集团年度盛典”。

时间和地点

选择一个合适的日期和地点，考虑到参与人数、场地大小、交通便利性等因素，选择一个适合的地点，要确保在选定日期内没有其他重要活动或会议冲突。

参会人员

确定参会人员，包括公司内部员工、合作伙伴、客户等，根据不同的参会人员，制定不同的邀请函和活动安排。

活动策划

1、开场致辞：由公司高层或王健林先生致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

2、主题演讲：邀请行业专家或公司内部专家进行主题演讲，分享行业趋势和公司发展策略。

3、互动环节：设置互动环节，如抽奖、游戏等，增强活动的趣味性和参与度。

4、晚宴：安排一场丰盛的晚宴，让参会人员在轻松的氛围中交流和沟通。

5、文艺表演：邀请员工或合作伙伴进行文艺表演，展示才艺和团队精神。

6、合作签约仪式：如有需要，可安排合作签约仪式，展示公司的合作成果和未来计划。

场地布置和设备准备

根据活动内容和主题，进行场地布置，包括舞台设计、灯光音响、座椅摆放等，准备必要的设备，如投影仪、麦克风、音响等。

宣传推广

通过公司内部渠道、社交媒体、媒体报道等方式进行宣传推广，吸引更多的参会人员。

预算和费用

制定详细的预算和费用计划，包括场地租赁、设备租赁、餐饮、交通等费用，确保在预算范围内完成活动策划和执行。

活动结束后，进行后期总结和评估，收集参会人员的反馈和建议，分析活动的成功之处和不足之处，为今后的活动提供经验和借鉴。